2022年7月19日公司召開年中工作總結，會上各部門就2022年上半年績效工作完成情況、問題及不足匯報總結。公司對各部門工作給予肯定，同時就下一步發展進行部署，重點加強軟硬件提升，一方面堅持以人為本，繼續加大人才儲備，加大人才引進力度，營造良好的、適合人才成長的環境，堅持感情留人、事業留人、待遇留人、制度留人、文化留人的聚才文化；一方面繼續加大研發投入，通過引進、仿制加強公司品種儲備，延伸產品線，為公司經營發展提供持續動力；最后經過這些年的調整發展，公司經營平穩有序，要注重企業文化提煉，發揮企業文化凝聚力，賦予員工榮譽感，激發職工使命感，凝聚職工歸屬感，實現企業管理制度與企業文化有效融合，促進企業持續發展。
